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西湖鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作計劃(匯總45篇)
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科技公司工作計劃標題格式1一、抓好安全管理:配電運行班管轄著560條280xxxx公里10kv配電線路和×××10xxxx公里低壓線路,如何保證安全、可靠運行是我們的工作核心。首先利用工區(qū)安全、運行分析會和班組安全活動注重抓好班組安全教育,...
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一、抓好安全管理:
配電運行班管轄著560條280xxxx公里10kv配電線路和×××10xxxx公里低壓線路,如何保證安全、可靠運行是我們的工作核心。首先利用工區(qū)安全、運行分析會和班組安全活動注重抓好班組安全教育,及時傳達上級安全會議精神和各級領(lǐng)導(dǎo)講話要點,使班組人員能及時提高安全意識。
同時抓好安全責(zé)任的落實及責(zé)任制考核,及時獎懲。*時凡發(fā)生障礙或不安全的苗子應(yīng)及時抓住不放,認真分析,查找原因,落實責(zé)任。其次提高設(shè)備消缺率。消除設(shè)備缺陷是確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。一是加強對新投運線路的驗收力度、努力做到新建工程少缺陷或零缺陷投運,有效地降低缺陷的發(fā)生率;二是抓好線路巡視周期、巡視質(zhì)量和提高判斷缺陷類別能力,認真制定班組消缺計劃,督促檢修單位加大消缺力度,實現(xiàn)公司年度消缺率指標。
二、抓好設(shè)備管理。
(1)、20xx年要進一步完善配電設(shè)備現(xiàn)場標志(色標、相位標志)與基礎(chǔ)臺賬建設(shè),做到圖紙與參數(shù)表格一致、與現(xiàn)場一致。要加強設(shè)備變更、圖紙資料的更改力度,從而確保10kv線路圖紙資料與現(xiàn)場的唯一性、準確性。并積極與電纜運行班共同完善10kv線路圖紙,使線路與電纜在一張圖紙上反映。
(2)、積極配合工區(qū)做好電力設(shè)施防盜和防外力破壞措施,努力減少配電設(shè)備盜竊和外力破壞事件的發(fā)生。一是針對配變被盜頻繁發(fā)生地區(qū),繼續(xù)在配變蓋板上加裝防盜栓。二是加大電力設(shè)施防外力破壞的宣傳、警告力度。沿線增加懸掛警告牌的密度,凡機動車易撞桿塔處均涂紅白相間的螢光警告漆。三是加強報案力度。偷盜和外力破壞事件發(fā)生后,立即向本公司相關(guān)職能科室匯報和到當(dāng)?shù)?機關(guān)報案,爭取引起各方面的重視和及時結(jié)案。四是積極配合有關(guān)部門對外力破壞的肇事單位或個人進行索賠。
三、抓好搶修管理。
1、加強搶修管理提高反應(yīng)速度、搶修能力和搶修質(zhì)量,以最快的速度趕到現(xiàn)場和消除故障。運行、搶修人員做到分工不分家,全力以赴做好搶修工作。在20xx年的迎峰度夏和多次臺風(fēng)的自然災(zāi)害的襲擊中,我們班組團結(jié)拼搏,快速反應(yīng)和有效地組織搶修,及時地恢復(fù)供電,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的一致認可。在08年中,我們班組仍要保持團結(jié)拼搏的精神,把我公司的“窗口”——搶修服務(wù)做好,做強。
2、目前,全系統(tǒng)在開展向“劉*”同志學(xué)習(xí)的活動,我們班組通過認真學(xué)習(xí)劉*同志的先進事跡,把“親情服務(wù)”這種理念落實搶修工作中去。在搶修服務(wù)中,我們的搶修人員力求時時把用戶的利益把在首位,牢記服務(wù)宗旨,恪守服務(wù)承諾,以用戶滿意不滿意作為衡量服務(wù)工作的惟一標準,克服困難,盡最大努力為用戶提供方便,讓用戶更加滿意。在20xx年我們要認真做好自己的本職工作,嚴格遵守服務(wù)承諾,以高昂的服務(wù)熱情,爭先創(chuàng)優(yōu)的工作姿態(tài),精湛的服務(wù)技能努力提升搶修服務(wù)水*。
科技公司工作計劃3篇(擴展6)
——期貨公司工作計劃3篇
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹落實《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》,深入開展科普宣傳和科學(xué)技術(shù)傳播活動,進一步提高廣大科技輔導(dǎo)員及青少年的科學(xué)素質(zhì),引導(dǎo)他們形成熱愛科學(xué)、勇于創(chuàng)新的理念。
二、重點工作
繼續(xù)與高校合作,選派優(yōu)秀大學(xué)生進校擔(dān)任校外科技輔導(dǎo)員工作。各校要繼續(xù)加強科技教育陣地建設(shè),采取多種方式為學(xué)生開展科技活動創(chuàng)造條件,全面推動科技活動的常態(tài)化;要普及與培優(yōu)相結(jié)合,全面推進重點項目,逐步形成學(xué)??萍柬椖刻厣?。
三月:
1、選送優(yōu)秀作品參加第27屆省青少年科技創(chuàng)新大賽;
2、組織參加市第28屆中小學(xué)生計算機程序設(shè)計競賽。
四月:
1、科技輔導(dǎo)員自身創(chuàng)造發(fā)明、論文參加省、全國青少年科技創(chuàng)新大賽;
2、科普大篷車、快樂科技一堂課進校園活動。
五月:
1、組織參加全國科普宣傳周活動;
2、區(qū)中小學(xué)生第九屆頭腦奧林匹克比賽。
六月:
舉辦20xx年區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽(3—8月準備階段)。
(1)創(chuàng)造發(fā)明作品
(2)生物和環(huán)境科學(xué)實踐論文、調(diào)查報告
(3)“機器人”創(chuàng)意作品
(4)小學(xué)生科學(xué)幻想繪畫,作品尺寸:38×54厘米
七月:開展科技夏令營活動。
九月:
1、舉辦區(qū)中小學(xué)生航空、航海、車輛模型比賽;
2、舉辦區(qū)中小學(xué)生計算機程序設(shè)計比賽。
十月:
1、組隊參加市航空、航海、車輛模型比賽;
2、推薦優(yōu)秀創(chuàng)新作品、論文、科幻繪畫等參加市青少年科技創(chuàng)新大賽。
十一月:
1、組織參加第十一屆省青少年電腦機器人競賽賽區(qū)選拔賽;
2、組織參加第19屆全國青少年信息學(xué)奧林匹克聯(lián)賽。
十二月:召開20xx青少年科技教育各項活動表彰會。
..20_科技工作計劃
實施“科技興企”戰(zhàn)略,推動公司科技進步,認真貫徹《中國水利水電建設(shè)集團公司科學(xué)技術(shù)進步獎勵辦法》和《中國水利水電建設(shè)集團公司科技進步工作考核辦法》。為了提高項目部全員的科技進步意識,項目部結(jié)合本工程進展的實際情況制定以下計劃。
一、指導(dǎo)思想
以《中國水利水電建設(shè)集團公司科學(xué)技術(shù)進步獎勵辦法》和《中國水利水電建設(shè)集團公司科技進步工作考核辦法》為依據(jù),認真貫徹實施“科技興企”戰(zhàn)略,加大科技進步工作管理,大力推進新技術(shù)、新工藝、新材料科技發(fā)展。
二、工作目標
1、本科技課題立項3個以上。
2、本科技研究通過申報和評審,并且達到預(yù)期效果項目至少1項。
3、加大專業(yè)技術(shù)人才引進及人才培養(yǎng)工作力度。
4、積極推廣科技成果運用,加大科技工作宣傳、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。
三、工作內(nèi)容
1、認真完善科技工作體系
建立健全科技管理體系,按要求制定相應(yīng)的科技管理制度,建立相應(yīng)的檔案分類,并設(shè)專人進行科技資料收集、分類。采用多元化途徑進行科技工作宣傳,科技信息交流。
..2、層層落實質(zhì)量責(zé)任制
根據(jù)科技進步管理辦法及相關(guān)制度,明確目標,對科技工作進行分解、分配,落實到相應(yīng)的責(zé)任人上,但要明確分工,思想統(tǒng)一,共同協(xié)作,搞好科技進步工作。
3、嚴格執(zhí)行質(zhì)量獎懲制度
項目部年終由科技管理領(lǐng)導(dǎo)小組對各部門,參與科技研究人員進行考核。并依照科技管理制度里的獎勵規(guī)定進行獎罰。
4、加強員工科技教育和技能培訓(xùn)
項目部必須確保員工的教育、培訓(xùn)率達60%,參加工程技術(shù)管理,參與科技研究的員工的教育、培訓(xùn)率達100%,要通過科技教育,技能培訓(xùn)等,從而增強員工的科技知識,提高員工自身技能水平。
5、認真收集科技情報,科技資料,并做好相關(guān)資料分類。
項目部職能部門和各參與研究人員,認真做好科技研究過程原始資料的收集??萍佳芯抠Y料收集以后由檔案室統(tǒng)一管理。
四、主要措施
1、項目部領(lǐng)導(dǎo)高度重視;主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督促落實科技管理各項規(guī)定;職能部門極力配合項目部完善科技管理體系。確保項目部科技管理體系正常高效地運行。
2、項目部所屬各單位管理者、施工技術(shù)員、質(zhì)檢員要熟練掌握行業(yè)規(guī)范,設(shè)計要求。熟知項目部各項質(zhì)量管理規(guī)定和文件精神,加強施工現(xiàn)場的管理力度,確保質(zhì)量管理人員職責(zé)明確。
3、職能部門要嚴格按體系要求進行科技原始資料的收集、整理。從
而提高工程質(zhì)量信息的及時性、準確性、真實性,確保有據(jù)可查。
4、加大技能培訓(xùn)和科技意識教育。項目部應(yīng)利用講座、專欄、宣傳標語等各種形式宣傳科技進步知識和科技管理規(guī)定。
5、嚴格執(zhí)行項目部關(guān)于科技進步工作的各項管理規(guī)定,科技工作不得隨意性。
6、各部門要按照項目部科技工作目標,精心組織實施,確保項目部科技目標的實現(xiàn)。對不作為,工作不負責(zé),工作指標不達標的將依照管理辦法進行處罰。
7、項目部全體員工要思想統(tǒng)一,認識科技進步工作的重要性。積極認真做好科技進步工作。
一、航光科技企業(yè)孵化器基本情況
(一)建設(shè)目的和意義 一是積級響應(yīng)市科技企業(yè)孵化器搖籃行動的號召,在“經(jīng)營科技,孵化明天”的理念指引下,加大公共服務(wù)平臺和專業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)。二是要為科技型中小企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者提供孵化場地,達到為創(chuàng)業(yè)者降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險和創(chuàng)業(yè)成本,提高創(chuàng)業(yè)成功率,加快科技成果轉(zhuǎn)化,培育科技型企業(yè)和企業(yè)家。建設(shè)科技企業(yè)孵化器,這對于促進我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展是非常有必要的。
(二)建設(shè)基礎(chǔ) 我委為建設(shè)科技企業(yè)孵化器,專題向區(qū)政府請示,經(jīng)區(qū)政府研究同意,將我區(qū)原財政局辦公大樓和區(qū)珠算協(xié)會原辦公樓共計5400平方米劃轉(zhuǎn)給我委用作科技企業(yè)孵化器建設(shè)。
二、目前的發(fā)展情況
(一)建設(shè)工作停滯的原因 在區(qū)政府劃轉(zhuǎn)我委的建設(shè)場地有關(guān)手續(xù)都已辦理完畢的情況下,因服務(wù)于區(qū)重點大型招商引資項目,該場地至今還沒能正式建設(shè)為科技企業(yè)孵化器。由于我區(qū)的經(jīng)濟財力條件限制,其它較為合適的孵化場地現(xiàn)暫未尋找到。
(二)積極開展學(xué)習(xí)考察,累積經(jīng)驗 去年底我區(qū)部門班子換屆后,新的領(lǐng)導(dǎo)班子極為重視科技企業(yè)孵化器建設(shè)工作。一是安排分管領(lǐng)導(dǎo)參加了市孵化協(xié)會組織的到江浙學(xué)習(xí)考察活動,學(xué)到了發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗;二是新班子才到科委的第一個月就陸續(xù)安排,由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊到等學(xué)習(xí)考察科技企業(yè)孵化器建設(shè)好的經(jīng)驗和作法;三是積極與我區(qū)工業(yè)園區(qū)溝通協(xié)調(diào),探索建設(shè)科技企業(yè)孵化器的新模式。
三、我區(qū)建設(shè)科技企業(yè)孵化器的主要問題
(一)我區(qū)財力狀況在主城區(qū)比較起來,底子薄、包袱重,給予科技企業(yè)孵化器建設(shè)的資助較為有限。
(二)缺乏科技企業(yè)孵化管理、策劃、經(jīng)營方面的專業(yè)人才,是工作沒有起色的重要原因。
(三)我區(qū)工業(yè)主要以傳統(tǒng)機械加工業(yè)為主,第三產(chǎn)業(yè)不發(fā)達,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍不濃,缺乏創(chuàng)投環(huán)境。
當(dāng)前,鋼鐵行業(yè)形勢十分嚴峻,依靠科技進步推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,成為鋼鐵企業(yè)的普遍共識。20xx年,酒鋼集團公司計劃投入科技研發(fā)經(jīng)費達到主營業(yè)務(wù)收入的1%以上,在資源利用研究、產(chǎn)品開發(fā)方面形成6項以上具備產(chǎn)業(yè)化條件的研究成果,推動企業(yè)進一步提升核心競爭力,為企業(yè)擺脫困境提供科技支撐。
今年,集團公司將以貫徹落實《關(guān)于全面提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的指導(dǎo)意見》為核心,發(fā)揮技術(shù)委員會策劃引導(dǎo)和決策把關(guān)的功能,充分體現(xiàn)各產(chǎn)業(yè)特點和技術(shù)發(fā)展方向,確立了加強研發(fā)力量,改善研發(fā)條件;提高技術(shù)改進效果,逐漸形成酒鋼的產(chǎn)品和成本優(yōu)勢等六項科技工作目標。
圍繞各項目標的實現(xiàn),20xx年,在科技重大專項方面,集團公司計劃安排實施科技重大專項13項;計劃在資源利用、工藝技術(shù)研究等方面立項開展研究項目21項;計劃開展新產(chǎn)品開發(fā)項目26項,計劃新產(chǎn)品批量生產(chǎn)萬噸;計劃各分子公司第一批具備立項條件的技術(shù)改進項目177項。在技術(shù)經(jīng)濟指標攻關(guān)方面,按照縱向比有進步、橫向比有進位的原則,確定了56項主要技術(shù)經(jīng)濟指標攻關(guān)計劃。在實驗室建設(shè)方面,計劃針對表面分析、材料分析、資源研究和煉軋鋼模擬試驗等研究環(huán)節(jié),增設(shè)電子探針、應(yīng)力腐蝕裝置等設(shè)施。在技術(shù)交流和人才培養(yǎng)方面,今年計劃推薦甘肅省領(lǐng)軍人才候選人5名,具備教授級高工評選資格的工程技術(shù)人員10名。在科技政策利用及科研平臺建設(shè)方面,計劃申報省級、市級各類科技項目30項以上,爭取獲得各級政府部門項目資金支持500萬元以上,力爭科技免稅5000萬元。在科技成果與專利方面,計劃取得各類科技成果30項以上;計劃專利申請受理量220項。
我是3月3日正式入職該公司,第一天報到時我發(fā)現(xiàn)好像沒什么人理我,然后我就一直坐在人事辦公室里等,等我的上司崔哥的到來。也是后來我才知道,因為那陣子公司的服務(wù)器做了一次升級,或者說是遷移吧,所以運維的人員包括我的上司都很忙。
剛開始的時候,老實說我并不確定我要做的工作是什么。之前面試的時候說會用到python語言來開發(fā),但是python語言不是做搜索引擎的嗎?崔哥走進來把我?guī)У绞袌霾哭k公室,因為那里有位置,并給我分配了一部聯(lián)想筆記本電腦,鄭重的跟我說我要做的就是openerp的二次開發(fā),而它用的就是python!
顯然,我需要首先從python語言學(xué)起,真沒想到這門曾在信息檢索課堂上接觸過的語言還真會成為我工作中要用的計算機語言,而不是java或者php,看來計劃趕不上變化是一個真道理。
但是,讓更沒想到的是,看這個python居然耗時我足足一個月!這件事在當(dāng)時我過日子的時候沒什么感覺,也許是因為后來我也參與了一些在公司服務(wù)器為新員工新建虛擬工作桌面的工作。但是這事放在現(xiàn)時來看,真是太浪費時間了。
就這樣到了4月,我才真正開始學(xué)習(xí)openerp的內(nèi)容,下載文檔來看是必做的的.步驟,但是我發(fā)現(xiàn)openerp這玩意在國內(nèi)真的太新,以至于國內(nèi)根本沒有完整點的中文版的開發(fā)文檔,so只能到openerp社區(qū)去下載一些大神翻譯好的文檔,當(dāng)然不全,總比沒有要好。
隨著學(xué)習(xí)的深入,我發(fā)現(xiàn)openerp中需要用到python的語法其實并不多。python和openerp的關(guān)系就有點像java和android的關(guān)系,基本語言熟悉的話固然是好,但是也并不十分妨礙你學(xué)習(xí)openerp.事實上,即使我比較認真地學(xué)習(xí)了一遍python的基本語法,后來開始看openerp里面原有一些模塊代碼的時候,我還是一頭霧水。因為openerp內(nèi)置的方法很多,很多參數(shù)仍然不知道是代表什么。
再到后來,我逐漸了解了openerp中“對象”的思想,了解了它其中orm模塊功能的強大,也了解了它的數(shù)據(jù)存儲方式跟我們平時遇到的數(shù)據(jù)庫是那么的不同。我遲疑了,困惑了——突然轉(zhuǎn)向一門如此不同的計算機編程,真的值得嗎?!
現(xiàn)在比起月初的時候,我對openerp有了更多了解,也還有很多沒有了解。但是,我對我的工作進度不滿意,我只是要開發(fā)一個人力資源模塊,而且還是二次開發(fā),要是沒有畢業(yè)設(shè)計的壓力,恐怕我會一直這么“悠閑”下去。跟我一起進來實習(xí)的一位實習(xí)生對我說主要是因為沒人帶。我不否認,openerp這東西要是有人帶的話,其實是比較容易學(xué)的,實質(zhì)上它的二次開發(fā)是不難的——只要懂得它的運作原理;但是沒人帶的話,入門真心不容易。可是我現(xiàn)在覺得我的學(xué)習(xí)方法肯定也有一部分問題。
目前,人力資源模塊二次開發(fā)已經(jīng)差不多了,只是生成報表的部分還是沒有理清楚,權(quán)限——openerp的核心也需要加強理解和實踐。但是越到后面,我越覺得對于erp這類系統(tǒng),對業(yè)務(wù)流程的熟悉才是重點?;蛟S這就是為什么需要erp項目實施顧問的緣故。
4. 收獲、體會,學(xué)校教學(xué)與實際的差距,實際中需要什么?
雖然我對這次實習(xí)過程中自己的表現(xiàn)不太滿意,但是收獲還是蠻多的。最起碼,我接觸到了現(xiàn)實社會中生產(chǎn)企業(yè)的后臺服務(wù)器,參與到了他的部分管理;另外,我嘗試到企業(yè)中虛擬化辦公的模式。其次,我的也學(xué)了python語言、openerp二次開發(fā)——盡管目前水平還不高。老實說,現(xiàn)在企業(yè)中,讓你“帶薪學(xué)習(xí)”的也難找了。至于學(xué)校教學(xué),應(yīng)該說跟我這次實習(xí)的內(nèi)容相關(guān)性不大,只是曾經(jīng)在信息檢索課堂上見識過python的威力,它的速度和功能強大。可是,學(xué)校中的教學(xué)理論性普遍太強,我后來發(fā)現(xiàn)在代碼的世界里很多東西只要你敲一遍就會容易理解多了——當(dāng)然,所敲的代碼是應(yīng)該能運行起來的。看一個例子程序,比看10頁書強。
5.不足、建議、教訓(xùn)
對于這次實習(xí)的不足,我前面也有提到,我的進度太慢了,而究其原因,應(yīng)該是我對基礎(chǔ)理論的知識學(xué)習(xí)偏慢,實踐的又不夠多。以至于拖的時間太久,弄得自己身心疲憊。每逢學(xué)習(xí)一門新的計算機語言,一定要以最快的速度把基礎(chǔ)知識過一遍,這階段即使辛苦點也在所不惜。然后趕緊把平臺搭建起來,動手吧。
第一部分 戰(zhàn)略背景分析
一、外部環(huán)境
㈠、宏觀環(huán)境
1、世界經(jīng)濟關(guān)系進一步改善,擁有和平的發(fā)展環(huán)境和穩(wěn)定的^v^勢。
2、國家經(jīng)濟進一步加速發(fā)展,民營經(jīng)濟將成為社會發(fā)展的主體,企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境進一步改善。
3、十一五計劃如火如荼,政府部門信息化進度加快,充分利用IT業(yè)帶動各行業(yè)發(fā)展。
4、手工操作模式必然被電腦信息化所代替,這是發(fā)展潮流,也是歷史趨勢,同時也是歷史機遇。
㈡、行業(yè)環(huán)境
1、市場分工明細化,需要專業(yè)的一流的營銷公司。
2、應(yīng)用軟件行業(yè)正處于全面發(fā)展時期,各種應(yīng)用軟件有待開發(fā)、完善。
3、目前河南應(yīng)用軟件僅占40%的市場份額,40億元的市場已被開發(fā),還有200億元的市場尚未開發(fā),市場潛力極大。
4、“產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)理念、創(chuàng)新意識”的競爭將是應(yīng)用軟件營銷公司之間的競爭主題。
二、內(nèi)部環(huán)境
㈠、有利環(huán)境
1、公司擁有國內(nèi)三大應(yīng)用軟件之一的金蝶軟件,并且擁有最好的營銷、技術(shù)人員。
2、公司以硬件開發(fā)為基礎(chǔ),充分利用實體成分,與軟件營銷形成了互相促進的效果。
3、公司遵循“以人為本”的經(jīng)營理念,采用戰(zhàn)略人力資源的管理理念,已初步形成了學(xué)習(xí)、發(fā)展、團隊、協(xié)作的企業(yè)氛圍,為吸引和凝聚精英人才打造了基礎(chǔ)。
㈡、劣勢環(huán)境
20__年金融系德育辦積極響應(yīng)學(xué)院董事會、學(xué)院黨委的號召,以黨的十八大精神為引領(lǐng),緊密合金融系實際,認真學(xué)習(xí)貫徹十_大精神,緊緊圍繞學(xué)院培養(yǎng)“兩強”人才核心任務(wù),堅定走學(xué)院改革創(chuàng)新、質(zhì)量第一、特色興校之路。充分發(fā)揮黨團組織有活力,能戰(zhàn)斗的優(yōu)勢,努力培養(yǎng)學(xué)生社會責(zé)任感,創(chuàng)新精神、實踐能力,圓滿完成年度德育工作任務(wù)。
一、認真學(xué)習(xí)“十_大”精神,進一步強化“雙學(xué)”活動。
3月份合“兩會”的召開,進一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的“十_大”精神實質(zhì),學(xué)習(xí)《__和一所特色大學(xué)》,把“中國夢,兩強夢”融入日常的學(xué)習(xí)生活之中。德育辦制定理論學(xué)習(xí)、宣傳計劃,組織金融系學(xué)生黨員、黨員積極分子、學(xué)生干部、骨干先行學(xué)習(xí),認真組織備課,依托團組織、學(xué)生會組織,利用全體學(xué)生大會、主題班會、主題團會,開展形式多樣的宣傳教育活動。3--6月份,圍繞學(xué)生普遍關(guān)心的熱點問題,組織六次主題班會、4次主題團會,廣泛交流思想,統(tǒng)一思想認識,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提升思想境界,樹立遠大理想;3--4月份合“中國夢,兩強夢”首屆大學(xué)生讀書節(jié)活動,積極動員組織本系學(xué)生參與校團委組織的“十_大”知識競賽和“我的中國夢”征文活動。4月份組織開展一次班與班,學(xué)生們感興趣的熱門話題辯論賽,通過辯論交鋒,澄清一些模糊認識,增強明辨是非的能力;5月份系里組織開展一次“學(xué)知識、強本領(lǐng)、促兩強”讀書演講比賽活動。
二、遵循育人為本原則,突出奉獻精神的教育和培養(yǎng)。
合年度教育計劃,有重點的做好經(jīng)常性思想政治教育工作。突出奉獻教育,“兩強”精神,本著貼近學(xué)生,適應(yīng)學(xué)生的觀點,注重思想的引領(lǐng),心理的疏導(dǎo),讓學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確的看待學(xué)習(xí)、生活中遇到的疑難問題,增強明辨是非的能力和解決問題的能力。充分發(fā)揮基層黨支部、團總支、各班團支部組織領(lǐng)導(dǎo)作用,加大志愿奉獻活動的宣傳、組織工作,3月份合學(xué)生參與志愿奉獻實踐活動的考核認證工作,充分發(fā)揮《大學(xué)生志愿奉獻認證書》和志愿奉獻單項獎對學(xué)生的引導(dǎo)激勵作用。抓好奉獻精神的主題教育活動,幫助學(xué)生堅定理念信念、深化吃苦精神、強化成就“兩強”人才的目標和動力。向校團委申請成立金融系“融心”志愿者組織,盡快對接志愿奉獻活動對象和地點,加大指導(dǎo)監(jiān)控的力度,確保志愿奉獻活動的時間和質(zhì)量,確保志愿奉獻活動常態(tài)化、制度化。
回顧過去一年的工作,與公司的要求還是有一定的差距,特別現(xiàn)在科技發(fā)展,知識更新,研發(fā)部在新的一年里必須加強對外技術(shù)交流,鞏固專業(yè)知識,要有新觀點、新理念、新方向,新產(chǎn)品開發(fā)加快步伐,走得更快一些,開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計劃:
一、強化技術(shù)管理
降低生產(chǎn)成本,要求全體技術(shù)人員熟悉公司管理制度和各項體系文件,做好和各部門的接口工作,交流思想,統(tǒng)一對過程控制的認識,為生產(chǎn)一線做好服務(wù),實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、高效益的生產(chǎn)目標,使公司獲得更好的經(jīng)濟效益。
二、加強產(chǎn)品開發(fā)管理
嚴格按TS16949體系程序執(zhí)行產(chǎn)品開發(fā)管理,通過過去一年的體系加強建設(shè),開發(fā)部每位人員都能積極參與到產(chǎn)品開發(fā)過程中的評審,對設(shè)計的結(jié)構(gòu),工藝,電路,通過會議的形式共同討論方案的可行性,選擇設(shè)計機構(gòu)合理,安全可靠,生產(chǎn)效率高,最低成本的設(shè)計方案,設(shè)計圖紙和文件通過自審,互審,專審后發(fā)放,保證圖紙和資料的準確無誤,以免造成不必要的損失。
三、開發(fā)目標
以戶外水底燈產(chǎn)品為開發(fā)目標,PAR56產(chǎn)品延伸開發(fā)為支撐,多品種,多層次化開發(fā),光源選擇中小功率新品種LED為重點,電源驅(qū)動部分需要不斷創(chuàng)新,降低成本提高效率,保持LED燈具工作的穩(wěn)定性,耐久性,RGB控制方面多為智能化入手創(chuàng)新改善。
四、開發(fā)計劃
1、以客戶需求產(chǎn)品為開發(fā)開始,以客戶滿足要求為結(jié)束,提供給客戶滿意的產(chǎn)品。
2、全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規(guī)章制度,及時的完成上級下達的開發(fā)工作任務(wù)。
3、定期有針對性的對相關(guān)部門進行技術(shù)討論、宣傳及指導(dǎo),達到上傳下達,標準一致的共識。
4、根據(jù)客戶要求及業(yè)務(wù)提供的相關(guān)質(zhì)量信息,對現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)資料、技術(shù)資料及參數(shù)進行完善、修訂。
5、開發(fā)供應(yīng)渠道,改變某些原材料只有單一供應(yīng)商的現(xiàn)狀,建立多渠道、多點備選的供應(yīng)機制,以備在供應(yīng)渠道中的各項突發(fā)事件,目的就是要多建立幾家合格供應(yīng)商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性。
6、對市場新產(chǎn)品的可行性開發(fā)計劃,根據(jù)產(chǎn)品特性及客戶需求運用結(jié)合,適時對以市場調(diào)研比較為主導(dǎo)的開發(fā)理念,開展新產(chǎn)品開發(fā)計劃。
一、指導(dǎo)思想
堅持“以人為本”的辦學(xué)思想,繼續(xù)以《中學(xué)德育大綱》、《公民道德建設(shè)實施綱要》為指針,以爭創(chuàng)德育工作示范學(xué)校為契機,以提高德育隊伍戰(zhàn)斗力為基礎(chǔ),以抓好學(xué)生行為規(guī)范教育為前提,以打造平安校園為保證,全面深化素質(zhì)教育,全面提高學(xué)生整體素質(zhì),全面關(guān)心每一個學(xué)生健康成長,深入學(xué)習(xí)德育課程標準,積極引導(dǎo)學(xué)生開展校園文化及社會實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)、文明、求實、創(chuàng)新精神,塑造我校學(xué)生勤學(xué)奮進的新形象。
二、具體工作
(一)加強德育工作的領(lǐng)導(dǎo),建立德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)以師表形象為重點,開展職業(yè)道德建設(shè),提升德育隊伍的戰(zhàn)斗力。
1、結(jié)合結(jié)合教師形象工程、名師工程,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、為人師表、銳于創(chuàng)新的師德標兵。
2、完善學(xué)習(xí)制度,深入開展系列教育活動。今年的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為黨的精神、《^v^教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等。
3、建立獎懲機制,規(guī)范師德行為。學(xué)校的每月考核獎勵辦法、學(xué)期考核獎勵辦法必須將教師的師德行為列為考核重要內(nèi)容。
4、通過敘事文章征集、論壇演說等形式,弘揚高尚師德。
5、做好骨干班主任市級培訓(xùn)和全體班主任的二級培訓(xùn)工作;舉辦好德育(或班主任)論壇,交流工作,探討問題,以提升整個德育隊伍的戰(zhàn)斗力。
(三)抓好行為規(guī)范,創(chuàng)建文明校園。
1、落實《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,利用期初、期中、期末階段開展全校性教育宣傳、檢查督促、評選表彰活動。
2、利用班隊活動、日常集體談話等經(jīng)常性的教育,深入持久地抓好“建設(shè)文明校園,告別不文明行為”的活動。
3、抓反復(fù),反復(fù)抓,加強“七項競賽”的檢查、督促,約束極少數(shù)學(xué)生的不文明行為。
(四)加強學(xué)風(fēng)建設(shè),提升教學(xué)質(zhì)量。
1、加強學(xué)生出勤教育,教育學(xué)生不遲到、不早退、不曠課,盡可能珍惜時間。
2、強化課堂紀律,做到專心聽講、不做小動作,不開小差,積極思考,大膽發(fā)言,認真記筆記。
3、強化作業(yè)檢查管理,做到字跡工整,按時上交。
4、積極開展班際間、班級內(nèi)各種學(xué)科競賽,推動學(xué)習(xí)氛圍。
5、開展“一幫一”、“多幫一”等學(xué)困生結(jié)對幫扶活動,全面提高學(xué)習(xí)成績。6、從學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)成績兩方面評價學(xué)生,期末評選“學(xué)習(xí)標兵”。
(五)抓好安全教育,打造平安校園。
1、充分利用國旗下講話、學(xué)生集會、班隊活動時間進行安全意識教育。
2、交通、消防、用電、課間活動等安全教育常抓不懈。每學(xué)期對學(xué)生自行車車況全面檢查不少于一次。每年進行一次學(xué)生安全疏散演練。
3、根據(jù)季節(jié)特點,分別對學(xué)生進行春季防流感、夏季防溺水、秋季防食物中毒的安全教育。
4、圍繞3月24日結(jié)核病日、3月31日中小學(xué)安全教育日、6月6日愛眼日、6月26日國際禁毒日、9月20日愛牙日、12月1日艾滋病日開展多種形式的宣傳教育。
5、加強課間巡視,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時加以解決。
6、堅持對學(xué)生的正面教育,保護學(xué)生自尊心,做好對學(xué)生的心理輔導(dǎo)。上好每學(xué)期一次的青春期教育課。
7、做好貧困生的調(diào)查,教育學(xué)生奉獻愛心,幫助貧困生。
8、推行德育導(dǎo)師制,做好特殊學(xué)生的耐心輔導(dǎo)、教育和幫助。
(六)加強法制教育,培養(yǎng)守法公民。
1、發(fā)揮課堂教育在法制教育中的主渠道作用。將學(xué)生學(xué)法守法情況納入考核內(nèi)容。
2、利用廣播、黑板報、宣傳窗進行專題性法制教育。每學(xué)期法制專題教育不少于一次。
3、配合市教育局計劃,抓好以政治教師為主的法制教育隊伍的法制培訓(xùn)。
4、邀請市關(guān)工委或司法機關(guān)人員進行法制宣講。
5、發(fā)揮法制副校長或法制輔導(dǎo)員的作用。
6、開展法制講座、法律知識競賽、法制故事評比等多種形式的法制實踐活動。
(七)拓展德育陣地,營造校園文化。
1、充分利用班級黑板報、校園宣傳櫥窗,及時更新教室布置,努力辦好校園廣播。通過這些平臺發(fā)揮德育宣傳功能。
2、繼續(xù)做好校園文明監(jiān)督崗的檢查反饋,發(fā)揮循環(huán)紅旗對學(xué)生德育的促進作用。
3、加強中學(xué)生團校對入團積極分子、團干部的培訓(xùn)。每學(xué)期至少各培訓(xùn)一次。
4、加強對校文學(xué)社、小記者、田徑隊、藝術(shù)興趣小組等團隊的管理和指導(dǎo),使這些團隊對學(xué)生的德育起到促進作用。
5、關(guān)注節(jié)日教育。3月5日學(xué)雷鋒教育,3 月12日植樹節(jié)環(huán)保護綠教育,4月5日向先烈學(xué)習(xí),5月1日向勞動者致敬,5月4日理想教育,5月11日母親節(jié)、6月15日父親節(jié)孝順教育,9月10日尊師教育,10月1日愛國主義教育,10月7日尊老敬老教育,12月25日圣誕節(jié)友愛教育等,全方位開展德育教育活動。
6、開展豐富多彩的德育實踐活動,如田徑運動會、演講賽、征文活動、主題班會、文藝演出、慰問敬老院等。主題班會每學(xué)期不少于兩次。
(八)加強住校管理,培養(yǎng)學(xué)習(xí)模范。
1、利用住校生集會、晚自修管理、班主任談話等形式,經(jīng)常性加以教育。住校生集會每月不少于一次。
2、對住校生遵守紀律、愛護公物、講究衛(wèi)生、文明安全等情況勤以檢查,及時反饋教育。3、在住校生中開展學(xué)習(xí)競賽,評選優(yōu)秀學(xué)習(xí)楷模,以榜樣引導(dǎo)全體住校生勤奮學(xué)習(xí)。
(九)加強橫向聯(lián)系,綜合德育力量。1、加強與政府、派出所、社區(qū)的聯(lián)系,營造良好的德育大環(huán)境。
2、加強與學(xué)生家庭的聯(lián)系,開好家長會,做好家訪工作。每學(xué)期家長會不少于一次,班主任家訪人數(shù)不少于全班學(xué)生的2/3,主要任課教師家訪人數(shù)不少于全班學(xué)生的1/3。
㈩做好素質(zhì)評價,增強德育自覺性。
1、在學(xué)生中開展階段性德育評價和期末素質(zhì)評價,引導(dǎo)學(xué)生自我評價和相互評價,提高德育的自覺意識。
2、做好九年級綜合素質(zhì)測評,制訂詳細實施辦法,公正和全面地評價學(xué)生。
(十一)配合文件精神,開展專題教育
1、開展精神專題學(xué)習(xí)。上、下學(xué)期各一次。
2、開展科技教育活動,每年安排一次科技教育周。
自身建設(shè)方面:由于自己參見工作時間比較短,自身經(jīng)驗和處事能力、人際關(guān)系方面都需要全面提高。一方面,自己認真努力完成工作,并對自己的工作進行自查,自我監(jiān)督。
另一方面,離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事的幫助?!叭诵斜赜形?guī)煛?,我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題。
工作方面:
一、公司erp的現(xiàn)實狀況
對于我們公司來說,xx系統(tǒng),還是一個比較新鮮的事務(wù),雖然我們每天都在說k3,但是,現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。
目前,只有倉儲部――倉存模塊和財務(wù)部――總賬模塊、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算,對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用,第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊,還只是用了一些皮毛,公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化。另外,公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理,存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無亂碼現(xiàn)象。編碼權(quán)限下放,造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行,編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用,給人造成產(chǎn)品不入流的假象。還有,因這是一期遺留項目問題,我個人對k3的相關(guān)經(jīng)驗不是很多,實施起來需要金蝶公司的配合。
但目前看來,配合還是有些問題需要協(xié)調(diào)。
二、x月份工作計劃的安排
針對上述公司erp運作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實存在的狀況,整個三月份,擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作,實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn),實施和上線后相關(guān)問題的解決維護。具體工作安排如下:
1、物料編碼的調(diào)整
因年前相關(guān)工作的調(diào)整,物料編碼的調(diào)整推遲了一個月,中間舊的物料編碼又新增了很多,給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個三月。
這中間需要相關(guān)部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,工作內(nèi)容、工作量比較大,需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外,因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關(guān)工作,對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉,中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進行溝通交流,希望本著為了公司的長足發(fā)展,能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合。
2、銷售和采購模塊的實施
通過與金蝶相關(guān)實施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系,在三月份訂出時間,請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),同時對我們的物料編碼工作進行指導(dǎo)配合。
上線實施后,相關(guān)軟件操作、運行方面出現(xiàn)的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護。
三、下一步工作計劃的安排
1、定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,進行處理。
2、針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20xx年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進行調(diào)研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施:首先,與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項目小組,對項目進行分析、調(diào)研,把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認實施方案。
其次,將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求,對業(yè)務(wù)流程進行梳理、微調(diào)(企管部、相關(guān)部門配合),并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。在次,對上線相關(guān)模塊進行測試運行,出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善。最后,系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結(jié),給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗。
四、其他工作計劃的安排
除了工作重點k3項目外,還有其他幾項工作安排:
1、配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線,實現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展。
第一、關(guān)于重點機構(gòu)客戶開拓
1、對本地接觸過期貨相關(guān)行業(yè)的機構(gòu)進行逐一盤點,并由專職客戶經(jīng)理進行上門拜訪,并在時機成熟的時候開展機構(gòu)投資報告會。
2、針對區(qū)域情況積極開發(fā)機構(gòu)客戶市場,通過進一步的接觸和了解,挖掘機構(gòu)客戶潛力,將業(yè)務(wù)在更深、更廣的層面合作。
2、走出去,請進來,根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r和同業(yè)競爭情況,有目標的拜訪客戶,在一定的時候通過舉辦投資報告會等形式邀請有實力和潛在投資意識的客戶來公司參觀考察
第三、關(guān)于營業(yè)部培訓(xùn)工作
第四、營銷團隊的建設(shè)
一個企業(yè)的生存和發(fā)展必須要有強有力的營銷團隊支撐。根據(jù)期貨市場情況和營業(yè)部發(fā)展的需要,在可以通過各種招聘渠道補充基礎(chǔ)市場人員,在3天內(nèi)完成基礎(chǔ)培訓(xùn),然后由骨干人員帶1-2人基礎(chǔ)市場人員迅速開展?fàn)I銷活動,做到本周招聘本周啟用,人員素質(zhì)在實戰(zhàn)中提高?;A(chǔ)市場人員進行嚴格的優(yōu)勝劣汰,團隊內(nèi)部形成若干個專業(yè)化程度較高的業(yè)務(wù)小組。營業(yè)部所有員工必須要做到一專多能,在工作中相互配合和支持,整個營業(yè)部就能形成,強有力的戰(zhàn)斗力。
第五、營業(yè)部服務(wù)*臺的搭建
在做好原有客戶服務(wù)的基礎(chǔ)上,理順客戶的“售后”服務(wù),讓服務(wù)流程化、日?;?、差別化。不斷加強與現(xiàn)有客戶的聯(lián)系,增強營業(yè)部的凝聚力,實現(xiàn)以現(xiàn)有客戶為核心,不斷吸引新增客戶的目的。
2、針對機構(gòu)客戶。營業(yè)部要以宣傳公司的背景為主,與機構(gòu)客戶保持定期聯(lián)絡(luò),逐步樹立起公司的品牌與形象。把握好機會,爭取到時為機構(gòu)客戶提供合理可行的投資分析報告和投資操作建議,為機構(gòu)客戶營造一個安全可靠的贏利氛圍。
1、細分個人客戶,推出定期拜訪計劃。普查所有客戶,對其進行分類,并將每一類客戶的服務(wù)落實到每一個員工,同時制定行之有效的服務(wù)計劃,包括電話聯(lián)系,短信息,甚至是上門拜訪,舉辦期貨沙龍等方式,使每一個客戶都能感受到營業(yè)部對客戶的關(guān)心與服務(wù)。同時,利用營業(yè)部的咨詢*臺,為客戶提供合理的操作建議,在做大客戶群體的同時也豐富我們服務(wù)的內(nèi)容,實現(xiàn)老客戶帶來新客戶的良性循環(huán)。
第六、關(guān)于營業(yè)部咨詢的工作
為了跟好地對營業(yè)部客戶進行比較細化的咨詢服務(wù),搭建良好的咨詢*臺,形成咨詢的專業(yè)化。
一、整體原則
1、以行情軟件為依托,結(jié)合各階段行情特點,逐漸形成一套行之有效交易公式與交易模式,并形成一定有特色的研究能力。
2、充分消化吸收公司現(xiàn)有的'各項資訊、發(fā)揮各員工的潛力,分工合作的展開貼近市場的咨詢服務(wù),以期提升交易量,為客戶提供切實的服務(wù),樹立公司良好的工作形象。
3、形成有特色的投資文化。
二、咨詢工作拓展思路
1、建立良好的咨詢反饋機制。在與客戶的交流過程中,咨詢?nèi)藛T要將客戶的意見及時匯總并反饋到相關(guān)人員及部門,一方面認真解決客戶的問題,另一方面檢驗基礎(chǔ)咨詢的實際效果。
2、咨詢首先從日常服務(wù)做起,扎根于基礎(chǔ)咨詢。根據(jù)分工,有各自的側(cè)重面研究,主要針對期貨品種和主力機構(gòu)的情況進行劃分。
3、與營業(yè)部客戶形成緊密咨詢服務(wù)關(guān)系,咨詢直接達成與客戶交流的通道,讓客戶感受到我們期貨公司的咨詢服務(wù)無處不在。
營業(yè)部作為期貨公司的直屬經(jīng)營機構(gòu),盡管有一定的客戶資源,但運營成本現(xiàn)在普遍高,主要是場地租賃費用、人員工資及福利費用。作為期貨公司—特殊的金融行業(yè),任何在人才上的吝嗇,都能造*才的流失,特別是國內(nèi)期貨市場面臨即將到來的空前發(fā)展機遇。
一、整理公司產(chǎn)品導(dǎo)購手冊
盡快整理設(shè)計出公司產(chǎn)品手冊,以郵寄、上門派送、回房客戶的方式送達客戶,幫助客戶做出購買決策,也是宣傳公司的大好時機。此項工作2月底完成。
三、加強財務(wù)工作建設(shè)
財務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),財務(wù)工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全,服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。視情增員1人。
1、財務(wù)人員對國家有關(guān)法律法規(guī)、會計制度、財務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。積極參加財務(wù)培訓(xùn)教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容、要點和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求進行帳務(wù)處理。全面深入的學(xué)習(xí)財務(wù)知識、開拓視野、豐富知識、學(xué)好聚財、生財、用財之道,進—步完善財會人員知識結(jié)構(gòu),及早成為—專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取意識的復(fù)合型財會人才,強化財務(wù)管理的整體素質(zhì)。
2、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),強化資金使用的計劃性、預(yù)算性、效率性和安全性,盡可能地規(guī)避資金風(fēng)險。
3、內(nèi)部明確考核制度:財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用,對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能。
4、努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用,為公司提供財力上的保證。在費用控制方面,
加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風(fēng),將各項費用壓到最低限度,倡導(dǎo)提高人人節(jié)約的意識。
5、在應(yīng)收賬款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計的職責(zé),制定相應(yīng)的制度,如對應(yīng)收款的監(jiān)督,應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷售責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,加大財務(wù)監(jiān)督力度。
6、加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起,認真審核原始票據(jù),細化財務(wù)報賬流程。內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合,每月進行自查、自檢工作。做到賬目清楚,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范化。
7、實行會計電算化。有條件時,首先實現(xiàn)電算化與手工記賬同時進行,逐步實現(xiàn)計算機替代手工計賬的財務(wù)管理模式。解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動極易產(chǎn)生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、匯總、分析、傳送,從而使得這些信息快速地轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌蝾A(yù)測前景的數(shù)據(jù),提高會計核算的質(zhì)量,通過一系列嚴格的科學(xué)和程序控制,可以避免各種人為的虛假行為.避免在實際工作中違法違規(guī),使其更加正規(guī)化、科學(xué)化,現(xiàn)代化。
在新的—年里,力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務(wù)工作,用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經(jīng)濟效益,以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值:以提高員工素質(zhì)、工作效率為工作目標,從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃,學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗和精神,落實各項規(guī)章制度,努力做好財務(wù)工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責(zé)。
四、建立員工培訓(xùn)體系,增強公司綜合能力
任何—個企業(yè)若想做到基業(yè)長青,除了完善的管理系統(tǒng),還必須有強大的企業(yè)精神。因為管理的系統(tǒng)與工具都會隨時代而改變,唯有精神生生不息。企業(yè)精神是凝聚員工共同創(chuàng)造基業(yè)長青最核心的力量,是企業(yè)之魂!沒有精神的企業(yè),必將—片渙散。公司文化不是搞給外人看的.不是穿漂亮衣服的擺設(shè),而是重在解決公司存在的問題。建立公司文化的過程,就是公司發(fā)現(xiàn)自身問題.解決自身問題的過程。因此,公司將加大培訓(xùn)力度,拿出專門資金用于員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),以培養(yǎng)企業(yè)的綜合能力,也是對員工的升級,為公司長足發(fā)展儲備人才力量。學(xué)無止鏡,新產(chǎn)品、新技術(shù)日新月異。必須不懈地努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識,并用于實際工作中。
端正工作態(tài)度,不斷鍛煉員工的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。提高執(zhí)行力,俗話說“3分策劃7分執(zhí)行”,有好多的工作和想法因為沒有執(zhí)行而被浪費掉了,20一定要提高自己的執(zhí)行力,提高工作效率。
五、確立考核和薪資制度
通過設(shè)計薪資及考核制度,通過員工表現(xiàn)與公司之間的相互適應(yīng)程度,通過檢驗、考核,留下最適合公司的員工。
1、基本考核:包含公司的規(guī)章制度、品行、業(yè)務(wù)能力等,考察該員工的品行、個性和對公司不認可之處,品行不佳或試用期間不太認可公司的,則不予以錄用,盡呈減少人力資源成本的浪費。
2、業(yè)績技能考核:主要考核員工崗位基本能、工作態(tài)度、能力等。依據(jù)員工平時的表現(xiàn)和考核數(shù)據(jù),公司可在最大程度上熟悉員工的各項基本情況,參考定位員工在公司的工作方向。
確立薪資與業(yè)績掛鉤,充分體現(xiàn)多勞多得的薪資分配制度。
六、建立建全公司組織機構(gòu)
1、采購部:(擬趙文燕負責(zé))采購部是公司業(yè)務(wù)的龍頭,是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),明年的工作做了以下部署:
(1)在以質(zhì)量為前提的情況下,貨比三家,直接降低產(chǎn)品價格。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度節(jié)約成本”。
(2)對非現(xiàn)款供貨單位要充分利用供方信貸期。與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,確保產(chǎn)品供應(yīng)順暢。
(3)盡量以送貨上門為主,盡量減少物流費用。
(4)降低現(xiàn)款供貨,尋找新的供貨來源。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商,為公司做大做強做好準備。
(5)做好市場調(diào)研,多方采集消息,提高市場嗅覺能力。
2、業(yè)務(wù)一部:主要負責(zé)政府采購,穩(wěn)定老客戶,利用春節(jié)后有利時機回房老客戶,開戶新客戶,趙伍、鄒財兵負責(zé),爭取今年業(yè)務(wù)有大的突破。視情增員1-2名。
3、業(yè)務(wù)二部:主要負責(zé)軍隊采購及零星客戶維護,鄒紅兵、馬自豪負責(zé),正常運作后由馬負責(zé),鄒退出負責(zé)公司發(fā)展定向工作,負責(zé)大客戶打頭陣,搞好與廠商之間的關(guān)系,爭取廠商的最大支持,視情增員1-2名。
兩業(yè)務(wù)部之間形成競爭關(guān)系,要創(chuàng)造更多利潤來提升自身價值。如何更好做好銷售工作:
1、市場分析,根據(jù)市場容量和個人能力,客觀、科學(xué)的制定出銷售任務(wù)。暫訂年任務(wù):銷售額1000萬元。
2、適時做出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。并定期與業(yè)務(wù)相關(guān)人員會議溝通,確保及時跟進。制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打20個電話,每周至少拜訪10位客戶,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預(yù)約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶。做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項。
3、注重績效管理,對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關(guān)注與跟蹤。
4、目標市場定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額。
5、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務(wù)。并結(jié)識弱電行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息,達到多贏。
6、先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。見客戶之前要多了解客戶的潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,并為客戶提供針對性的解決方案。
7、對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應(yīng)客戶的承諾要及時兌現(xiàn),講誠信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。
七、豐富公司文化氛圍
1、定期組織舉辦沙龍、聚餐、KTV、旅游活動等,增進彼此友誼,更好的交流??蛻?、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學(xué)習(xí)和交流,讓工作在更快樂的環(huán)境下進行。
2、對于老客戶和固定客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當(dāng)然宴請不是目的,重在溝通,可以增進彼此的感情,更好的交流。
一、工作思想
科技部是一個技術(shù)性很強的部門,也是一個事情比較繁瑣的部門。因此在每一個活動中都少不了我們的身影,在活動中葉缺少不了我們。在新的一學(xué)期中,我們迎來了一批強大的新生力量,在這股力量之下,我們要繼續(xù)秉承“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨。努力完成每一份工作,在工作的同時強化自己,提升自己。
認真開展我們經(jīng)管部學(xué)生會的工作。在輔助其他部門的基礎(chǔ)上,積極舉辦屬于我們自己部門的活動,提高我們部門的知名度,并將我們的工作及部門公開化,以及抬上臺面。
(一)對科技部成員的要求
1、對學(xué)長、學(xué)姐要有禮貌,不得損壞本部形象;
2、積極參加本部活動和例會,認真完成每一份屬于自己的工作;
3、積極參加各類活動、比賽等,為本部爭取榮譽;
4、在工作和活動中,不僅要團結(jié)協(xié)作,還要相互競爭,形成一種人人上進,集體進步的氛圍;
5、在工作中,不要老套俗氣,要勇于創(chuàng)新,創(chuàng)立屬于自己的新特色;
6、平時與其他部門的成員多加聯(lián)系與交流,學(xué)習(xí)其他部門可取的地方為己用
(二)考核方法
本次實行獎懲加減星的方法,對表現(xiàn)優(yōu)異,工作努力的成員加,對表現(xiàn)不佳,犯錯者加。(間可相互抵消)
(三)考核細則
(1)加星標準
長期積極參加例會(不遲到、不早退),積極完成任務(wù),并在學(xué)長、學(xué)姐間有良好印象者加一星
積極參加學(xué)校的各類活動,并獲得榮譽,為本部爭光者加一星
被評為月優(yōu)秀干事者加一星,被推選為部年優(yōu)秀干事候選人者加兩星,競選為學(xué)生會年優(yōu)秀干事者加四星
④學(xué)期末進行民主評選,被列為優(yōu)者加兩星
(2)減星標準
多次不參加例會者減兩星,長期例會不能準時或早退者減一星
出言頂撞上級者減兩星,不服從上級命令者減一星
任務(wù)下達不能準時完成者減一星,若對本部造成影響的減兩星
④公共場合不講文明,辱罵他人者減兩星
⑤毀壞本部形象、對本部造成不良影響者減三星
⑥自私自立,僅顧自己利益者減一星,若損壞了他人利益者或影響內(nèi)部團結(jié)者減兩星
⑦犯重大錯誤著,嚴重影響科技部形象者減七星
1、堅持一周一次的例會制度,及時總結(jié)一周的工作,改善不足的地方。并且及時的傳達上級的指示和意思,讓下級及時或提早準備。本學(xué)期的例會仍定為每周xxx點主教樓xxx,每次例會若無特殊情況不得遲到、早退,有特殊情況者應(yīng)提前向部長或副部、委員請假,否則視為缺席。
2、適時的開展一些娛樂性的活動,既能更快的讓新干事相互熟悉,又能讓大家團結(jié)在一起,增進相互之間的友誼,提高今后的工作效率。
3、積極培養(yǎng)新一批的干事,讓他們更早、更快的學(xué)會技術(shù),更快的投入工作中來,以應(yīng)對我部長期以來人員不足的情況。
4、積極配合其他部門的各項活動和工作,在配合其他部門時,認真做好屬于自己的事,提升我部形象,并積極為我部贏取公開化的機會,讓人人都熟知我們科技部。
5、舉辦屬于我們部門自己的活動(附件為我自己的見解,今后仍需改正)
今年以來,我局認真落實全國、全省、全市科技創(chuàng)新大會精神,聚焦補齊科技創(chuàng)新短板,立足區(qū)域發(fā)展實際,精準施策,著力發(fā)揮科技對區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)性和引領(lǐng)性作用,現(xiàn)將今年的重點工作開展情況和明年工作打算匯報如下:
一、今年重點工作開展情況
(一)圍繞“優(yōu)化環(huán)境”,著力加大政策扶持和引導(dǎo)力度
1.制定出臺科技新政。針對原有科技政策分散在其他相關(guān)政策中,扶持類別、范圍和對象受到不同程度的制約的問題,我局進行了全面梳理,負責(zé)制定了《關(guān)于大力促進科技創(chuàng)新的若干政策措施》(簡稱“科技創(chuàng)新三十條”),于11月10日以區(qū)委區(qū)政府名義正式印發(fā),這也是我區(qū)建區(qū)以來第一個科技政策,之后又緊接著出臺了與之配套的《路橋區(qū)科技創(chuàng)新專項資金管理辦法》,明確了科技資金的使用方向、資金管理和執(zhí)行各方的職責(zé),旨在進一步優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益。
2.加大金融扶持力度。今年我局與財政部門聯(lián)合出臺《路橋區(qū)科技貸款貼息資金使用管理辦法(試行)》,面向在我區(qū)注冊的、具有獨立法人資格的國家高新技術(shù)企業(yè)、省級科技型企業(yè)、市級(不含)以上知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè),針對高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化項目使用金融機構(gòu)貸款以及專利權(quán)質(zhì)押所發(fā)生的利息支出進行補助。據(jù)統(tǒng)計,目前為止銀行已經(jīng)向14家企業(yè)授信發(fā)放貸款5500萬元,貼息金額達到萬元。
3.加快發(fā)展科技服務(wù)業(yè)。按照市局年初工作部署和要求,我局已于6月底完成了科技大市場的建設(shè)并啟動運行,同時相繼引進了伍一公司、飛天眾智等科技中介服務(wù)機構(gòu)在我區(qū)開展技術(shù)對接業(yè)務(wù),為企業(yè)提供政策推送、管理培訓(xùn)、技術(shù)征集、校企對接、研發(fā)設(shè)計等服務(wù)。
4.開展五幫一化活動。按照省、市關(guān)于開展“五幫一化”活動的要求,我局以科技型中小微企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)為主要服務(wù)對象,建立常態(tài)化、長效化服務(wù)企業(yè)機制,組織了百家企業(yè)調(diào)研活動,同時聯(lián)合引進的高校院所建立專家?guī)头鰣F開展10多次企業(yè)走訪活動,為科技企業(yè)提供具有針對性、實效性的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)。
(二)圍繞“企業(yè)培育”,著力完善企業(yè)主導(dǎo)的技術(shù)創(chuàng)新體系
1.建立以創(chuàng)新為導(dǎo)向的企業(yè)考核評估機制。為引導(dǎo)企業(yè)更加重視科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入,經(jīng)區(qū)委常委會、區(qū)政府常務(wù)會議明確,今后我區(qū)工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費投入占主營業(yè)務(wù)收入比重不足,原則上取消年度評優(yōu)評先和各類獎勵資格。
2.建立科技企業(yè)梯次培育機制。認真落實省、市科技企業(yè)“雙倍增”行動計劃和我區(qū)“小微企業(yè)三年成長計劃”,逐步構(gòu)建科技企業(yè)微成長、小升高、高壯大的梯次培育機制。今年組織11家企業(yè)申報國家高新技術(shù)企業(yè),組織了62家企業(yè)申報省級科技型企業(yè),另外歐路莎智能衛(wèi)浴有限公司、浙江勇力機械有限公司、臺州西馬潔具有限公司等3家公司被列入20**年度臺州市重點科技型中小企業(yè)培育計劃。
3.推進企業(yè)研發(fā)機構(gòu)建設(shè)。鼓勵企業(yè)加快建設(shè)自身研發(fā)機構(gòu)或者自主引進高校院所共建創(chuàng)新載體。今年新增市級高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)中心8家,組織2家企業(yè)申報省級高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)中心,綠田機械股份有限公司的發(fā)電設(shè)備與清洗機械省級企業(yè)研究院被列入20**年臺州市示范企業(yè)研究院建設(shè)計劃。
4.組織實施各級各類科技項目。鼓勵企業(yè)加大科技投入,積極開展技術(shù)研發(fā),提升自主創(chuàng)新能力。今年組織企業(yè)申報省級項目2項、市級項目23項。同時對34個項目給予區(qū)級科技項目立項支持,其中工業(yè)項目21項、農(nóng)業(yè)項目5項、社會發(fā)展項目8項,共安排項目補助經(jīng)費452萬元。
一、辦學(xué)指導(dǎo)思想:
切實把科技教育作為實施素質(zhì)教育的重要途徑和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、任課教師的任期目標以及責(zé)任制的重要內(nèi)容之一,并把它納入學(xué)校的年度和學(xué)期工作計劃,納入班主任、學(xué)科教研組工作任務(wù)之中。學(xué)??萍蓟顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組遵照我區(qū)第三屆青少年科技創(chuàng)新大賽的指示精神,依照《關(guān)于進一步加強中小學(xué)科技教育工作的通知》要求,制定學(xué)??萍蓟顒佑媱潱跃C合實踐活動課程的理論為依據(jù),開展多樣化的科學(xué)普及活動,推動學(xué)??萍冀逃纳钊腴_展,努力使科技教育成為學(xué)校的特色之一。注重發(fā)揮學(xué)校、社會、家庭三方面力量,并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況,因地制宜,因時制宜,綜合推進青少年科技教育。
二、不斷加強對科技教育的領(lǐng)導(dǎo):
1、健全科技教育領(lǐng)導(dǎo)小組由教導(dǎo)主任陳連強為組長;綜合實踐課教師馬濤為組員,負責(zé)科技活動開展的具體工作和日常事務(wù);
2、領(lǐng)導(dǎo)小組組長定期組織小組成員,開展教科研工作,小組成員不斷加強自身建設(shè),熟悉科技教育活動內(nèi)容及大綱要求,對科技輔導(dǎo)員老師定期進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),加強落實學(xué)科教育中對學(xué)生創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。積極組織教師開展教學(xué)、科研和競賽活動。
三、具體活動安排:
為提高學(xué)生的科技素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)造型人才是進行科技教育的核心,必須讓學(xué)生將課本上所學(xué)的知識在驗證的基礎(chǔ)上去運用、去發(fā)揮,能自由地表現(xiàn)他們的想象力與創(chuàng)造力。
安排如下:
九 月:
學(xué)校舉行“三小”評比:小論文、小制作、小發(fā)明評比活動。 時間:9月15日-9月23日學(xué)生作品創(chuàng)作
9月24日-9月25日作品征集
9月28日-9月31日作品評比(“小論文”由語文教研組負責(zé)評比,小制作、小發(fā)明由科技輔導(dǎo)教師負責(zé)評比)
十 月:
1、各班級出一期以科普為主題的黑板報
2、組織學(xué)生舉辦一期以科技為主題的手抄報。小報統(tǒng)一規(guī)格為8K紙大小 時間:10月18日前各班級完成以上工作
10月21日大隊部負責(zé)檢查
10月25日展出部分優(yōu)秀手抄報
3、開展一次科幻畫展(8k紙大小)
時間:10月8日—10日學(xué)生創(chuàng)作
10月11日—12日組織教師篩選
10月14日 展出作品
十一月:
開展“五個一”活動:
(1)讀一本科普知識書籍或文章
(2)寫一篇讀科普書或文章的心得,或做一件小制作的體會
(3)學(xué)做一件科技小作品
(4)開展一次以“科技活動”為內(nèi)容的主題隊會
(5)畫一幅“異想天開”發(fā)明設(shè)計圖
【各班級圍繞其中一個主題開展活動,并于22日前上交書面材料5份于大隊部】
十二月:
科技小制作比賽
一、二年級: 橡皮泥
三、四年級:手工制作(廢物利用)
五、六年級:彈力紙飛機
組織模型比賽
競速比賽:三、四年級遙控車
競飛比賽:五、六年級橡筋動力模型飛機的留空時間
舉辦一次電子板報制作比賽(五年級)
一月:
評選出學(xué)科技、用科技優(yōu)秀班級
優(yōu)秀學(xué)生個人(科技之星)
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【 題目回放 】
閱讀下面的文字,根據(jù)要求作文。
年 6月 17 日 9時 22 分,中國神舟十二號載人飛船發(fā)射成功, 15 時 54 分,神舟十二號載人飛船與天和核心艙完成自主快速交會對接 。18 時 48 分 ,航天員聶海勝 、劉伯明 、湯洪波先后進入天和核心艙 ,標志著中國人首次進入自己的空間站。
1993 年,美國集齊了國際最頂尖技術(shù),聯(lián)合歐盟、日本等開啟國際空間站計劃,中國申請加入,卻慘遭美國拒絕。于是,我們的`航天技術(shù)科學(xué)家們發(fā)憤圖強,自主研發(fā)。從無到有,中國已先后實現(xiàn)了第一次載人航天、第一次太空行走,并發(fā)射了第一個真正意義上的空間實驗室天官二號。中國航天,后來居上,一雪前恥。 20_ 年前后,中國首個自建空間站 “ 天官 ” 將正式建成,而且中國將成為世界唯一擁有獨立空間站的國家。美國諸多媒體已經(jīng)開始呼吁美國加強與中國的航天合作;歐洲宇航員也已經(jīng)開始學(xué)習(xí)中文,希望未來上中國空間站能用上 ......
中國空間站建設(shè)歷程具有啟示意義。 請結(jié)合材料寫一篇文章,體現(xiàn)你的感悟與思考。
【命題解讀】
1. 此題要求寫航天精神,也可以舉一反三,寫科技創(chuàng)新,寫中國精神,中國力量。
2. 若是演講稿,需要加上格式和寫作要點 —— 三多。
【材料鏈接】
大學(xué)學(xué)生會科技部在大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和團委老師的關(guān)懷以及主席團的領(lǐng)導(dǎo)下,實力逐漸壯大。在上一屆的工作中,科技部的進步讓人看到更大的希望,有了更強的動力,但是所有的成績只屬于昨天,我們要重新迎接明天的挑戰(zhàn),面對現(xiàn)在的不足,我們會重新審時度勢,讓這些不足成為我們前進指明燈。我們會一如既往,抓住新的機遇,創(chuàng)出更好成績現(xiàn)將近期有關(guān)工作計劃如下:
2.科技創(chuàng)新大賽中的科研立項是科技部的一個傳統(tǒng)活動,其旨在為那些有意于科研活動的大學(xué)生提供一個展示其才能的機會,并且給予其一定的指導(dǎo)和幫助。本屆學(xué)生會將要舉行科技創(chuàng)新大賽。我們將對其一些細節(jié)進行一些創(chuàng)新,使這個活動能更利于同學(xué)們的科研創(chuàng)新。在上屆的學(xué)術(shù)講座活動中我們發(fā)現(xiàn)了不少的問題。比如報告單的分發(fā),講座現(xiàn)場秩序的維持等等。不過,經(jīng)過科技部的思考和討論,我們認為這些焦點集中在一個方面上,那就是要如何變同學(xué)們的被動受聽為主動接受。我想這不是一個能一舉成功的事情,那還需要我們的不斷宣傳和指引,讓同學(xué)們真正地明白各方面知識的涉取對其自身發(fā)展的重要性。當(dāng)然我們科技部也將對講座的舉辦的程序逐漸規(guī)則化、合理化,逐漸提高講座的數(shù)量和質(zhì)量,使之能真正滿足最廣大同學(xué)們的需要。
3.全校大部分的院系都有自己的學(xué)術(shù)活動節(jié),但這些學(xué)術(shù)活動節(jié)良莠不齊,缺乏合作,缺乏統(tǒng)一的規(guī)劃。我們計劃本學(xué)期將對這些學(xué)術(shù)節(jié)進行一個統(tǒng)一的策劃,使其不論是在時間還是在空間上都能夠更協(xié)調(diào),加強各院系科技部的交流、合作,爭取能夠把學(xué)術(shù)節(jié)作為一個整體的品牌宣傳出去,取得一個規(guī)模優(yōu)勢,全面提高我校學(xué)生學(xué)術(shù)活動的質(zhì)量。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,也是一個國家發(fā)展的動力之源。它能夠使我們不滿足于現(xiàn)狀,要求我們不斷地進取,不斷地創(chuàng)造新的高度,取得新的成績。同樣,我們科技部工作也不能只是局限于現(xiàn)狀、裹足不前。我們也需要去尋找新的思路、新的方法。以迎合我我校年本科教學(xué)水平評估工作的需要,促進我校學(xué)科建設(shè)的推進,為實現(xiàn)我校由教學(xué)管理型大學(xué)向教學(xué)科研型大學(xué)轉(zhuǎn)變獻出我們的綿薄之力。
科技部將主動與大學(xué)學(xué)生會的其它部門進行溝通,聽取其他部門的計劃,向他們介紹我們的工作,加強彼此之間的了解。在新一屆的工作中,我部將積極配合其他各部門開展工作,共同完成大學(xué)學(xué)生會交給的各項任務(wù)。
以上只是各項工作的總概,而在具體執(zhí)行時,我們將會制定更詳細、更具體、更可行的方案來,以確保工作的順利開展。請老師和主席放心。
科技公司年度工作計劃
(一)總體思路
以“三個代表“重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的”xx大“精神和區(qū)、市科技工作會議精神,根據(jù)國家科技部制定的《縣(市)科技工作導(dǎo)則》,充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)對地方經(jīng)濟和社會發(fā)展引導(dǎo)作用,加快城區(qū)技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè),組織實施好科技創(chuàng)新計劃,努力提高和加大科技在城區(qū)經(jīng)濟實社會發(fā)展中的顯示度,逐步建立以科技為先導(dǎo)、以創(chuàng)新為核心、以產(chǎn)業(yè)化為目的的技術(shù)創(chuàng)新體系和符合市場經(jīng)濟規(guī)律,運行有效的科技工作管理體制及運行機制,不斷推動城區(qū)的科技進步與創(chuàng)新。
(二)主要工作任務(wù)
1、信息化建設(shè)
(1)按市信息辦要求做好電子政務(wù)工程實施工作
(4)在年4月前做好《城區(qū)信息化應(yīng)用示范》項目的總結(jié)驗收準備工作,按合同要求按時申請市局組織驗收,確保通過,力爭申報科技成果。
2、農(nóng)業(yè)科技示范
(1)繼續(xù)做好奶牛品改與集約化養(yǎng)殖技術(shù)示范,帶動城區(qū)奶牛業(yè)快速健康發(fā)展。
(2)繼續(xù)推進科技示范村、戶建設(shè),引導(dǎo)示范村農(nóng)戶加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,努力將示范村建成農(nóng)民科技素質(zhì)高,特色明顯,農(nóng)民增收幅度大并幅射帶動周邊村隊的科技示范村。
(3)申報市局繼續(xù)實施果蔗電腦農(nóng)業(yè)專家系統(tǒng)應(yīng)用示范,以引導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)種植,降低沙井鎮(zhèn)近3000畝果蔗種植成本,提高果蔗種植效益,促進農(nóng)民增收。
(4)申報市級科技項目,力爭獲立項支持在沙井鎮(zhèn)開展反季節(jié)淡水蝦養(yǎng)殖示范和食用菌種植方式創(chuàng)新(與農(nóng)作物套種)技術(shù)示范。
3、企業(yè)科技服務(wù)
(1)組織企業(yè)積極申報上級科學(xué)研究與技術(shù)開發(fā)項目和其它專項基金項目,以促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新開展和創(chuàng)新能力和水平提高。重點指導(dǎo)南寧新宇汽配公司申報cad三維應(yīng)用開發(fā),維威制藥公司申報erp開發(fā)應(yīng)用和富豐飼料公司的綠色食品春江鴨品改及產(chǎn)業(yè)化項目開發(fā)等項目。
(2)引導(dǎo)企業(yè)增加科技投入、完善技術(shù)機構(gòu),加強對企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量管理和跟蹤服務(wù),有條件的要積極開展新產(chǎn)品引進與開發(fā),促進企業(yè)傳統(tǒng)產(chǎn)品的更新?lián)Q代,增強企業(yè)竟?fàn)幜Α?/p>
很多人都說科創(chuàng)部是冷衙門,我不信我就改變不了,為了使科創(chuàng)部在我們學(xué)校重展雄風(fēng),我決定從以下幾個方面著手:
(1)在大一各班成立科技興趣小組,實行以點帶面,讓大家都投入到科技這個氛圍中。畢竟科創(chuàng)部人手少,力量有限,通過這種方式可以快速的開展活動。
(2)對部員進行科技創(chuàng)新意識的培養(yǎng),并由部員將精神傳達給所在班級的小組成員,為擴大科創(chuàng)活動在全校的開展作好充分準備。
(3)如果有條件的話,可以在院運動會結(jié)束后,舉行手工藝品設(shè)計大賽,鍛煉同學(xué)們的動手能力和創(chuàng)新意識。(由全校同學(xué)們自愿參加)
(4)舉辦一些科技創(chuàng)新講座,由有相關(guān)知識的專家老師或有創(chuàng)新經(jīng)歷,并且已經(jīng)獲獎的學(xué)長為本院同學(xué)介紹創(chuàng)新思路,帶動學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)創(chuàng)新意識。(主要有邀請學(xué)長或?qū)<摇⑿麄髦v座、開展講座三階段。前期做好活動策劃及與專家溝通工作,中期做好宣傳工作,激發(fā)同學(xué)們的興趣,使之自愿參加,后期做好工作總結(jié)。)
(5)在全院范圍內(nèi)舉辦大學(xué)生科技創(chuàng)新作品稿件征集活動,由專家老師分類評獎,對獲獎同學(xué)做出一定獎勵。
(6)與宣傳部和其他兄弟部門合作,及時將有關(guān)科技創(chuàng)新的活動及各級比賽通知給本院同學(xué)并對結(jié)果做出有效及時的反饋。
(7)設(shè)置多個聯(lián)系點給本院同學(xué)(部長及部員的電話),以便于其將良好的創(chuàng)新思路及設(shè)計理念反映給本部,屆時本部將盡量把想法變成現(xiàn)實,滿足同學(xué)們的創(chuàng)新需求。
以上只是我的短期設(shè)想,至于成立興趣小組,前途是光明的,但是道路是曲折的,還得個部門的相互配合,但是大家一定要相信我,我有信心也有能力搞好科創(chuàng)部。
一、指導(dǎo)思想
以“普及與特色齊抓”為我校科技教育工作的中心,在區(qū)科技特色學(xué)校的基礎(chǔ)之上,尋求新的增長點中進一步提升科技教育水平,加強基礎(chǔ)學(xué)科滲透、蓬勃開展全校性科技主題活動,使學(xué)校科技教育在普及中夯實科技群體基礎(chǔ),從而實現(xiàn)全面提高師生科學(xué)素養(yǎng)的總目標。
二、現(xiàn)狀分析
(一)基礎(chǔ)與優(yōu)勢
2、師資隊伍建設(shè)
我校利用多種渠道建設(shè)科技教師隊伍,通過組織教師參加各級各類學(xué)習(xí)與培訓(xùn),聘請科技專家?guī)Ы膛c學(xué)校導(dǎo)師團帶教,有針對性地培養(yǎng)科技教師,增強教師在科技教學(xué)、活動組織、科研等方面的能力,起到了良好的效果。
3、評價與激勵機制
評價與激勵機制的完善保障了我校科技教育工作的不斷發(fā)展。我校制定了針對課程教學(xué)、科技競賽、課題研究等方面的評價和激勵制度,保證了科技教育工作的有效開展。
4、特色項目建設(shè)
在教育主管部門的關(guān)心、支持下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,我校已形成了一批在新北區(qū)有一定影響力的特色項目如科技制作、機器人活動等,在各級各類科技競賽中,取得了豐碩的成果。
(二)問題與挑戰(zhàn)
1、特色項目有待深化
科技制作及機器人活動是我校的特色項目。我們通過興趣小組和第二課堂等形式推進特色項目的發(fā)展,但是,我們對特色項目活動挖掘得還不深,活動開展仍以競賽為目的,缺少系列化的層層遞進,特色深化有待加強。
2、師資專業(yè)化不強
我校擁有一批在科技教育領(lǐng)域?qū)嵺`多年的科技教師,但一些教師還停留在粗淺的層面,沒有完全抓住專攻的方向,還需要進一步強化專業(yè)知識和技能,提高自主鉆研的能力與積極性,學(xué)校需加強這方面的引導(dǎo)與培訓(xùn)。
3、課程與活動分離
科技教育活動的開展主要依托興趣小組和第二課堂,與課程教學(xué)的結(jié)合還比較欠缺,削弱了教育效果。因此,科技教育應(yīng)加強與物理、化學(xué)、歷史、地理、政治等學(xué)科的結(jié)合,通過上課、學(xué)生演講等形式滲透科學(xué)知識、科學(xué)方法、科學(xué)思想等內(nèi)容。
三、發(fā)展目標
本著激發(fā)學(xué)生熱愛科學(xué)興趣,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力,提高學(xué)生科學(xué)素養(yǎng),以點帶面促進我校整體辦學(xué)水平,扎實推進素質(zhì)教育,力爭通過課堂教育滲透、活動開展、參加競賽、特色項目建設(shè)等途徑,并以“新北區(qū)青少年科技特色教育學(xué)?!奔毣瘶藴蕘硪?guī)范學(xué)??萍冀逃ぷ鳎蝽懣萍冀逃奶厣放?。
四、具體措施
1、 鞏固傳統(tǒng)特色項目,使強項更強。
開展科技活動須堅持連續(xù)性、持續(xù)性,所以開展科技教育須因地制宜,充分發(fā)揮現(xiàn)有教師的特長,注重鞏固傳統(tǒng)特色項目,使強項更強。今年我們要積極參加新北區(qū)首屆科技節(jié)活動,使我校的傳統(tǒng)科技教育特色項目——“科技制作”、“機器人活動”能在新北區(qū)兄弟學(xué)校中起示范和輻射作用。
2、拓展新興項目,學(xué)??萍冀逃蚩v深發(fā)展。
科技教育內(nèi)容豐富、形式多樣,我們要確保做大做強特色項目的前提下,面向全體學(xué)生,廣泛開展科學(xué)技術(shù)普及教育活動,以“金鑰匙科技競賽”、“科技創(chuàng)新大賽”、“ 青少年發(fā)明家評選”等活動為突破口,引導(dǎo)學(xué)生全體參與,學(xué)校組織校級比賽,提高我校在省、市各項活動中獲獎的“質(zhì)”和“量”。
3、 充分發(fā)揮學(xué)科科技教育功能,抓好學(xué)科滲透。
學(xué)??萍冀逃钪匾氖且ズ谜n堂教學(xué)這一主渠道,充分挖掘?qū)W科教學(xué)的科技教育功能,抓好學(xué)科滲透。首先是在物理、化學(xué)、生物等自然學(xué)科教學(xué)之中,在進行系統(tǒng)的科學(xué)知識學(xué)習(xí)和科學(xué)基本技能訓(xùn)練的同時,要加強科學(xué)態(tài)度、科學(xué)方法、科學(xué)行為習(xí)慣的培養(yǎng),而且在語文、歷史等其它學(xué)科中也要有意、有機、有序地滲透科技教育,共同培養(yǎng)全體學(xué)生對科學(xué)技術(shù)的興趣和愛好,增強全體學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,引導(dǎo)他們樹立科學(xué)思想和科學(xué)態(tài)度。
4、 加強隊伍建設(shè),推進科技教育持續(xù)、有序發(fā)展。
加強培訓(xùn),著力建立一支高水平的教師科技輔導(dǎo)隊伍。我們認為學(xué)生的自主發(fā)展是要靠教師引導(dǎo)和指導(dǎo)的,而學(xué)生在科技活動中的自主發(fā)展也必然會促進教師的發(fā)展,這是一個互動相長的過程。因此在落實科技教育項目中,學(xué)校積極創(chuàng)設(shè)條件,加強培訓(xùn),促進青年科技輔導(dǎo)教師加快成長,激勵他們提前達標,早日脫穎而出。
5、加強校園文化建設(shè),辦好學(xué)??萍脊?jié)。
我校把今年十月份定為科技活動月,并高質(zhì)量辦好的科技節(jié)活動,使科技教育面向每一位學(xué)生。在科技節(jié)活動過程中,教師要根據(jù)學(xué)生的興趣、愛好、知識水平、能力大小,組織學(xué)生參加適合他們的活動,使學(xué)生的個性得到發(fā)展。
一、指導(dǎo)思想:
以培養(yǎng)有健全人格的合格公民為重要目標,大力加強思想道德和法制紀律教育,積極推進德育現(xiàn)代化工程建設(shè),圍繞上級工作部署和學(xué)校工作計劃,以德治為基礎(chǔ),以法制為保障,加強和改進學(xué)校思想政治工作和德育工作,以培養(yǎng)“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的合格學(xué)生為目標,強化學(xué)生的公民道德意識,“五愛教育”、法制教育、安全教育,特別是行為規(guī)范的養(yǎng)成性教育,認真探索新形勢下的思想政治教育的新路子;加強班級年級的管理,努力提高全校學(xué)生的思想道德素質(zhì),使我校德育工作不斷邁上新臺階,
二、工作總目標:
1.加強道德和文明習(xí)慣的養(yǎng)成教育,通過評尋文明規(guī)范學(xué)生”、“文明班級”、“優(yōu)秀學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”,“優(yōu)秀團員”等活動,以點帶面,繼續(xù)推進中學(xué)生行為規(guī)范建設(shè),使廣大同學(xué)明確道德規(guī)范,培養(yǎng)道德行為,增強道德修養(yǎng),學(xué)會道德評價。
2.加強法制紀律安全教育,各項教育活動做到制度化、陣地化、社會化,確保在校學(xué)生安全無重大事故和違法犯罪。
4.完成校園文化環(huán)境布置,增強育人氛圍。
5.在各項德育活動中爭先創(chuàng)優(yōu),爭取優(yōu)秀成績。
三、主要措施
(一)加強思想道德教育,嚴格德育常規(guī)管理,全面提高青少年學(xué)生的思想道德素質(zhì)和促進良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
2、加強監(jiān)督檢查評比機制,平時由團委、學(xué)生會組織文明監(jiān)督崗,進行值勤,政教處組織人員進行每日的常規(guī)檢查和不定期的檢查,評尋衛(wèi)生紅旗班”
3、加大-法制教育力度,預(yù)防和杜絕學(xué)生違法犯罪。 經(jīng)常與鎮(zhèn)綜治辦、派出所、法制副校長聯(lián)系,聘請有關(guān)人員進行法制教育報告,組織觀看愛國主義題材影片。
4、堅持正面引導(dǎo),杜絕體罰、變相體罰,塑造學(xué)生健全人格,有體罰現(xiàn)象實行考核評優(yōu)一票否決制。
(二)、以“愛國、愛黨、愛社會主義、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛學(xué)?!睘橹攸c,堅持搞好“陣地育人工程”。
1、圍繞學(xué)校的工作重點,定期辦好宣傳欄。
2、繼續(xù)堅持升降國旗制度,搞好升旗儀式,堅持開展好“國旗班”活動。
3、定期檢查各班的文化建設(shè),發(fā)揮文化建設(shè)的育人功能,并配合其他處室做好學(xué)校的文化建設(shè),
(三)、以“創(chuàng)建十無文明班級,培養(yǎng)合格學(xué)生”為重點的課堂主渠道的“課堂育人工程”。
1、按計劃、按要求認真?zhèn)浜冒鄷n。
2、要按時上好班會,其他課不得占用。
3、要不定期的檢查班會情況,
4、本學(xué)校期主題班會的主要內(nèi)容:
(1)對學(xué)生進行思想道德教育,
(2)行為規(guī)范教育。傳統(tǒng)禮儀教育
(3)法制教育。
(4)安全衛(wèi)生教育。
(四)、開展“愛校衛(wèi)生月”活動,推進“環(huán)境育人工程”。
1、要認真抓好學(xué)生個人、班級、年級的衛(wèi)生管理,要做到“凈化、美化”。
2、學(xué)校對年級、年級對班級,班級對學(xué)生要層層落實衛(wèi)生責(zé)任制。
3、要組織好衛(wèi)生檢查組織,并積極開展工作。
4、要定期不定期的檢查個人、班級、年級衛(wèi)生,并把檢查情況進行通報,檢查情況記入班級年級衛(wèi)生積分中。要定期組織評選衛(wèi)生先進個、班級、年級活動。
(五)、搞好“結(jié)合教育”,達到全方位育人。
1、要求各班定期召開家長會(每學(xué)年一次)。
2、爭取社會力量,對學(xué)生進行法制、社會實踐、科技教育。
3、學(xué)樣校組織召開九年級家長會。
(六)“以愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”為主的豐富多彩的“活動育人工程”。
認真組織學(xué)生開展綜合社會實踐活動,進行革命傳統(tǒng)教育、艱苦樸素教育、安全教育、理想與前途教育。堅持搞好各種精神文明年級、班級的評選活動。對各種活動育人情況,要認真進行總結(jié)評比,搞好校園美化工作,用好宣傳櫥窗加大宣傳力度,搞好班級文化建設(shè),營造育人環(huán)境。
(七)關(guān)注弱勢群體,認真進行特困生情況調(diào)查,繼續(xù)開展好“身邊的希望工程”和扶貧幫困活動,讓更多特困生享受到祖國、學(xué)校的溫暖,激發(fā)起他們的愛黨愛國和努力學(xué)習(xí)的熱情。
四、主要工作安排
月份德育工作內(nèi)容
二 1、開學(xué)典禮,表彰先進為主題升國旗儀式(全校)。
2、專題教育系列:安全教育。傳統(tǒng)禮儀教育、“十無”文明班創(chuàng)建活動啟動儀式
3、培訓(xùn)衛(wèi)檢查小干部員及學(xué)生干部。
4、開展“禁毒”宣傳教育活動。
三 1、開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”活動為主題升國旗儀式(全校)。
2、結(jié)合學(xué)雷鋒月, 各班出版“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”宣傳專欄。
3、召開初三級學(xué)生家長會。
4、專題教育系列:文明禮儀教育。
5、對優(yōu)秀學(xué)生進行團知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
四 1、組織入團積極分子學(xué)習(xí)團的知識
2、籌備紀念“五·四”活動、
3、出版慶?!拔濉ひ弧薄⒓o念“五·四”宣傳專欄。
4、期中考試動員及考風(fēng)考紀教育。
5、專題教育系列:安全教育講座。
6、初二級主題班會:做生活的強者——如何對待自卑和壓抑心理。
五 1、慶“五·一”、“五·四”活動為主題升國旗儀式(全校)。
2、團委、各班開展紀念“五·四”活動。全校師生歌詠比賽。
3、吸收新團員、舉行新團員入團宣誓儀式。評選優(yōu)秀團員活動。
4、期中班主任工作會。
5、做好期中考試總結(jié)表彰工作。
6、期中班風(fēng)檢查。
六 1、做“四有”新人為主題升國旗儀式(全校)。
2、專題教育系列:法制教育專題講座——《預(yù)防未成年人犯罪法》。
3、專題教育系列:衛(wèi)生健康教育講座。
4、做好畢業(yè)班學(xué)生中考動員及組織工作。
5、期終復(fù)習(xí)考試動員及考紀考風(fēng)教育。
6、組織檢查學(xué)生早讀遲到情況、學(xué)生儀容儀表,并提出整改意見。
7、召開班主任工作會。
七 1、慶?!捌摺ひ弧?,以熱愛黨、熱愛社會主義為主題升國旗儀式(全校)。
2、期終評定、表彰“三好”、“優(yōu)干”學(xué)生。
3、班主任做好期終學(xué)生評語、填寫有關(guān)資料等工作。
4、上交-班會記錄及班務(wù)日志。
5、各班分發(fā)《給家長的一封信》、暑假作業(yè),做好放暑假有關(guān) 教育工作。
6、專題教育系列:安全教育
為了自己更好的工作,并在學(xué)習(xí)工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應(yīng)具有的素質(zhì),借此對個人發(fā)展規(guī)劃之際,我重新審視了自己,“解剖”了自己。從四個方面來制定計劃:
為全面貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會精神,大力弘揚科學(xué)精神,根據(jù)縣委縣政府十屆六次(擴大)會議指示,我鎮(zhèn)將認真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)對深入開展科學(xué)普及工作,提高公眾科技素質(zhì),加快“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略的實施,推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越式發(fā)展的各項要求。根據(jù)自治區(qū)級農(nóng)業(yè)系列科技示范活動創(chuàng)建標準和開展創(chuàng)建活動的通知要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本工作規(guī)劃。
一、 指導(dǎo)思想
以^v^理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實“大力普及科學(xué)知識、科學(xué)思想和科學(xué)方法,弘揚科科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的思想,按照《科技法》的要求,加強科學(xué)技術(shù)普及,提高全鎮(zhèn)公眾的科學(xué)文化素質(zhì)。堅持以人為本,全面實施“科教興鎮(zhèn)”和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,推進我鎮(zhèn)在20xx年經(jīng)濟基礎(chǔ)上農(nóng)村經(jīng)濟再上新臺階,為全面建設(shè)我鎮(zhèn)小康社會提供有力的科技支撐。
二、發(fā)展目標
xx年是一個豐收年,在這里我們黨委政府有信心和決心在xx年基礎(chǔ)上到末GDP達到億元,(一)我鎮(zhèn)科技工作。搞好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù),促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,培養(yǎng)農(nóng)民掌握實用技術(shù);以科技致富狀元為榜樣,引導(dǎo)農(nóng)民走科技致富之路;以科技示范鎮(zhèn)為典型,形成鎮(zhèn)域有特色的發(fā)展新格局。
1、每年評選一次科技時返回(每個鎮(zhèn)評選1-2名),大力推行科技入戶工程,在全鎮(zhèn)進行大力宣傳,號召廣大農(nóng)民以科技示范戶為榜樣,走科技致
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